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Les premiers entretiens de recrutement : les clés pour se démarquer et réussir. Concours, stages, emplois
Description Les premiers entretiens de recrutement : les clés pour se démarquer et réussir. Concours, stages, emplois. Cet ouvrage s’adresse à tous ceux qui doivent se présenter à des entretiens de recrutement pour la première fois : jeunes diplômés qui entrent sur le marché de l’emploi, étudiants qui postulent à un stage, à une poursuite d’études ou encore lycéens face à une épreuve orale de concours. Vous y trouverez des exercices pratiques, des conseils méthodologiques, des outils concrets, des astuces et des témoignages de professionnels.À partir d’exemples vécus, de tests, de QCM, ou encore des 50 questions les plus posées en entretien, vous pourrez acquérir des connaissances sur les méthodes de recrutement et les dernières tendances en la matière. Vous aiguiserez ainsi votre capacité à vous présenter, à argumenter, à interagir positivement avec le recruteur ou encore à négocier. Au-delà des recettes toutes faites, l’objectif de cet ouvrage est de vous faire prendre conscience des enjeux fondamentaux de l’entretien et de ses codes bien spécifiques. Il doit vous permettre de trouver, en vous, les ressources afin de vous démarquer des autres candidats en adoptant l’attitude professionnelle adéquate et en communicant efficacement avec votre interlocuteur.
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Les premiers entretiens de recrutement : les clés pour se ~ Les premiers entretiens de recrutement : les clés pour se démarquer et réussir Concours, stages, emplois Peggy Raffy-Hideux (0 avis) Donner votre avis. 256 pages, parution le 25/08/2020 Livre papier. 18,00 € Expédié sous 8 jours. Livraison à partir de 0,01€ dès 49€ d'achats Pour une livraison en France métropolitaine. QUANTITÉ. Ajouter au panier Résumé. Cet ouvrage s'adresse .
Les premiers entretiens de recrutement : les clés pour se ~ Les premiers entretiens de recrutement : les clés pour se démarquer et réussir. Concours, stages, emplois écrit par Peggy RAFFY-HIDEUX, éditeur ELLIPSES, livre neuf année 2020, isbn 9782340041356. Cet ouvrage s'adresse à tous ceux qui doivent se présenter à des entretiens de
Parution 2020 : Les premiers entretiens de recrutement ~ Peggy Raffy-Hideux, Les premiers entretiens de recrutement : les clés pour se démarquer et réussir. Concours, stages, emplois, Ellipses. Broché, 250 pages, 14,99 € ISBN : 978-2-340-04135-6 Présentation de l’ouvrage Cet ouvrage s’adresse à tous ceux qui doivent se présenter à des entretiens de recrutement pour la première fois : jeunes diplômés qui entrent sur le […]
Faire passer un entretien d'embauche : 8 questions ~ Au-delà de la rémunération, une personne qui postule pour un nouvel emploi peut avoir plusieurs facteurs de motivation : découvrir un secteur d’activité, monter en compétences, élargir ses responsabilités managériales, acquérir une expertise. En posant cette question, vous êtes à même de savoir si l’offre d’emploi peut répondre aux attentes du candidat. Si ce n’est pas le .
Entretien d'embauche : tous les conseils pour convaincre ~ Réussir toutes les étapes de l'entretien d'embauche. Dans 90 % des cas, l’entretien de recrutement débute par "Parlez moi de vous", se poursuit sur le terrain de vos qualités et de vos défauts, et s'achève par la traditionnelle demande "Avez-vous des questions". Pour ne pas faire d'impair dans vos réponses, il est fondamental d’y .
Préparer un entretien de stage : nos conseils / Monster ~ Un entretien de stage réussi se prépare en amont, dès l'envoi de la candidature. L'erreur la plus courante observée par les recruteurs réside dans le manque de connaissance de l'entreprise pour laquelle le stagiaire souhaite travailler. Comme l'explique Christiane Flamant, responsable du recrutement chez Areva : « Un candidat qui ne s’est pas documenté, c’est révélateur d’un .
Test de recrutement: 10 questions clés pour ne pas ~ Test de recrutement: 10 questions clés pour ne pas paniquer Par Marie-Madeleine Sève, publié le 02/06/2016 à 12:39 , mis à jour à 12:42 Tests d'intelligence, d'aptitude, de personnalité, de .
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Concours et recrutements / Ministère de l'Education ~ Pour devenir psychologue de l'éducation nationale titulaire, la première étape est de réussir un concours de recrutement externe ou interne. Les conditions d'inscription et les épreuves varient en fonction de la voie choisie.
Réussir les concours : 10 conseils pour se préparer aux ~ Réussir les concours : 10 conseils pour se préparer aux épreuves orales. publié le mardi 9 février 2016 / mis à jour le vendredi 18 janvier 2019 / 264 741. Épreuve redoutée s’il en est, l’épreuve orale est la bête noire de la majorité des candidats. Pour l’aborder au mieux, il faut bien comprendre et décrypter les enjeux de cette rencontre avec le jury. Laurent Boghossian .
Processus de recrutement : quelles sont les étapes ? - netPME ~ Vous trouverez également dans cette rubrique toutes les informations nécessaires pour bien mener un entretien de recrutement. N . il importe donc de prendre un maximum de précautions pour ne pas se tromper. netpme 2014-11-03 00:00:00 NetPME 2017-01-03 09:54:34. Embaucher un jeune diplômé étranger : conditions et procédure à respecter. Un employeur ne peut embaucher un jeune diplômé .
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Le CNFPT / Centre National de la Fonction Publique ~ Centre National de la Fonction Publique Territoriale. Fermer. Rechercher . Lancer la recherche. Vos contacts. Vos contacts La structure la plus proche. Centre National de la Fonction Publique Territoriale. Adresse: 80, rue de Reuilly 75012 Paris . Téléphone: 01 55 27 44 00 . Voir toutes nos coordonnées. Changer de localisation . Se former. COVID : le CNFPT avec vous; Suivre une formation .
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