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Reinventing Organizations: Vers des communautés de travail inspirées.
Description Reinventing Organizations: Vers des communautés de travail inspirées.. Le livre phénomène en management : déjà plus de 50 000 exemplaires vendus dans le monde !Reinventing Organizations est un guide pour ceux qui aspirent à gérer autrement leur entreprise, association, école, hôpital...Notre manière de penser et de pratiquer le management semble à bout de souffle. Nombreux sont ceux qui rêvent de tout plaquer, se sentant étouffer lentement dans des lieux de travail sans vie.Dans ce livre révolutionnaire, Frédéric Laloux ouvre des perspectives étonnantes. Il montre qu'à chaque fois que l'humanité est entrée dans une nouvelle ère de développement, elle a inventé une façon inédite de penser le management. C'est ce qui semble se passer à l'heure actuelle : visible pour ceux qui cherchent à le voir, un nouveau modèle d'organisation est en train d'émerger, porteur de sens, d'enthousiasme et d'authenticité.Il ne s'agit pas d'un modèle théorique ou d'une utopie.Reinventing Organizations se base sur une recherche rigoureuse d'organisations pionnières qui fonctionnent déjà sur des schémas novateurs. Si , vous êtes dirigeant ou créateur d'entreprise, manager, coach ou consultant, vous trouverez ici de nombreux conseils pratiques, exemples et histoires inspirantes pour imaginer, concrètement, l'étape suivante de votre entreprise."Le livre de management le plus important et le plus inspirant qu'il m'ait été donné de lire." - Tony Schwartz, The New York Times.
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Reinventing Organizations : Vers des communautés de ~ Reinventing Organizations : Vers des communautés de travail inspirées (en anglais, A Guide to Creating Organizations Inspired by the Next Stage of Human Consciousness) est un ouvrage de Frédéric Laloux publié en 2014 sur l'évolution des modèles organisationnels.
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Reinventing Organizations - Vers des communautés de ~ Reinventing Organizations - Vers des communautés de travail inspirées Frédéric Laloux décrit dans ce livre un mode de management émergent qui prend ses distances avec le système de management hiérarchique traditionnel. Il s’appuie pour cela sur l’étude d’une douzaine d’entreprises pionnières qui ont su adopter des schémas .
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Reinventing organizations - vers des communautés de ~ Reinventing organizations - vers des communautés de travail inspirées: Titre original : Reinventing organizations - vers des communautés de travail inspirées: Date sortie / parution : 22/10/2015: EAN commerce : 9782354561055: ISBN : 978-2-354-56105-5: Dimensions : 21.5x14.0x2.8: Poids (gr) : 600: Nombre de pages : 490